Tính hũ nổ 39

Hệ thống thúc đẩy hũ nổ 39

Hệ thống thúc đẩy hũ nổ 39

Là một phần của hệ thống thúc đẩy tính hũ nổ 39, chúng tôi đã thành lập Ủy ban Chính sách hũ nổ 39 bao gồm các giám đốc điều hành để đưa ra quyết định về các chính sách hũ nổ 39 liên quan đến toàn bộ tập đoàn, chẳng hạn như ứng phó với biến đổi khí hậu Trong số kết quả thảo luận, các vấn đề quan trọng như chính sách tập đoàn, tính trọng yếu, các chỉ số và mục tiêu, kế hoạch hoạt động trung hạn đều được đề xuất lên HĐQT phê duyệt
Ngoài ra, chúng tôi đã thành lập Ủy ban Xúc tiến Phát triển hũ nổ 39 để lập kế hoạch và thúc đẩy các biện pháp cụ thể dựa trên các chính sách và kế hoạch hành động trung hạn do Ủy ban Chính sách Phát triển hũ nổ 39 xây dựng và trực thuộc Ủy ban Xúc tiến, chúng tôi đã thành lập các tiểu ban chuyên môn để thực hiện các biện pháp
Ủy ban Chính sách Phát triển hũ nổ 39 và Ủy ban Xúc tiến Phát triển hũ nổ 39 họp thường xuyên mỗi quý một lần cũng như khi cần thiết để đảm bảo đưa ra quyết định chính sách kịp thời

Chủ đềHoạt động hũ nổ 39 nội bộ

Để thúc đẩy các hoạt động hũ nổ 39, Tập đoàn Sankyo Tateyama tiến hành nhiều hoạt động nâng cao kiến thức nội bộ khác nhau để đảm bảo nhân viên trong nhóm tiếp thu kiến thức về tính hũ nổ 39 và truyền bá nhận thức về các hoạt động của công ty chúng tôi

học trực tuyến

Để giúp nhân viên tiếp thu kiến thức về tính hũ nổ 39 và hiểu sâu hơn về các sáng kiến, chính sách và biện pháp trong các hoạt động hũ nổ 39 của Sankyo Tateyama, chúng tôi đã triển khai nội dung học tập "Khóa học hũ nổ 39" bằng phương pháp học trực tuyến từ tháng 2 năm 2022, tạo ra một nơi để nhân viên học hỏi
Tỷ lệ tham gia "Khóa học hũ nổ 39" lần nào cũng đạt trên 90%, giúp nâng cao nhận thức về tính hũ nổ 39 của nhân viên

■ Khóa học hũ nổ 39

① Tính hũ nổ 39 là gì?
② Về “Giảm phát thải khí nhà kính”
③ Giới thiệu về “thúc đẩy việc sử dụng nhôm tái chế”
④ Về sự thành công của nhân viên nữ
⑤ SDG dành cho công ty
⑥ Về việc đảm bảo an toàn sản phẩm

⑦ Giới thiệu về quản lý chuỗi cung ứng
⑧ Ứng phó với biến đổi khí hậu “Giảm lượng khí thải CO₂ trong quá trình sử dụng sản phẩm”
⑨ Sử dụng hiệu quả nguồn tài nguyên “tái chế nhựa”
⑩ Sử dụng hiệu quả nguồn tài nguyên “hoạt động giảm thiểu rác thải”
⑪ Về sự đa dạng và phát triển nguồn nhân lực

Thông điệp hũ nổ 39

Nhằm đẩy mạnh công tác phổ biến nội bộ, các thông điệp từ người đứng đầu từng tiểu ban chuyên môn được thành lập cho từng vấn đề sẽ được đăng tải cho nhân viên Trong thông điệp, chủ tịch bộ phận nói về suy nghĩ của mình trong việc thúc đẩy chính sách hũ nổ 39 của công ty chúng ta và tầm quan trọng của việc hiểu rõ tính hũ nổ 39

Quay lại đầu trang